多場景化適配解鎖行業管理難點
發表時間:2020-01-02 23:50:12 作者:陽光環球

喔趣是中國領先的技術驅動型人力資源服務公司,主要為各行業提供考勤管理、人事管理、薪資計算等HR SaaS信息化服務。事實上不同行業對人力資源管理軟件的需求也會有所不同,喔趣根據不同行業智能調整軟件側重點,全方位幫助企業提高人力效率,最終實現企業用工成本的可控,提高企業競爭力。

對于制造、化工、能源等企業來說,需要解決繁瑣排班問題增強一線員工歸屬感。

工廠基層員工繁多,統一進行考勤、排班有難度,并且工廠分布在全國各地,不利于員工與企業的聯系。使用喔趣人力資源管理軟件,可以根據員工個體情況設置不同班次的考勤時間段,與之關聯的多樣化休假、薪資計算、加班統計也都不再棘手;通過手機端APP,員工可對上述內容進行自助查詢,及時提出異常申訴;接收各類政策、公告、入職周年祝福等推送,有效優化工作體驗,加強基層員工歸屬感。

對酒店連鎖業來說,喔趣人力資源管理軟件可實現新員工自助入職一鍵歸檔,考勤再也不用一刀切。

常規情況下,酒店行業員工異動頻繁,入離職信息、花名冊建檔耗時耗力;且酒店各崗位考勤時間不一,難以統一核算,直接影響月度算薪時的工作效率。使用喔趣人力資源管理軟件,新員工可在手機端自助提交入職信息,信息同步關聯花名冊;喔趣人力資源管理軟件支持多種時間設置,有效滿足酒店業考勤差異化需求,考勤數據直接轉入薪資計算模塊,公平又省時。

對零售業、快消行業來說??蓪崿F手機秒變考勤機、培訓教室和請假通道。

零售快消門店數量繁多,且分布范圍廣,人力資源集中化管理具有很大難度。使用喔趣人力資源管理軟件,手機端APP,員工在手機上直接考勤,省卻批量安裝考勤機的成本;手機APP還可上傳培訓視頻,讓員工隨時隨地靈活學習,無需專員打疲勞戰,全國“巡回”組織培訓;利用手機APP,某些城市甚至無需安排HR專員,員工可自助進行請假等行政事項,輕輕一點,上傳下達。

多場景化適配解鎖行業管理難點

對以互聯網為代表的創業型企業,可快速突破管理瓶頸,有效降低新生代員工流失率。

近幾年,互聯網行業創業型企業發展迅猛,許多企業也遇到了管理瓶頸。尤其是人力資源管理,亟待系統化整合。喔趣人力資源管理軟件提供了一整套全面的管理工具:薪酬、績效、招聘、培訓、OA、考勤、財務報銷等,快速有效解決企業管理的困擾,讓企業省心省成本。同時喔趣人力資源管理軟件助力企業為新生代員工提供更人性化、個性化、靈活化的工作環境,有效降低員工流失率。

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